SÉNAT DE BELGIQUE BELGISCHE SENAAT
________________
Session 2011-2012 Zitting 2011-2012
________________
17 octobre 2011 17 oktober 2011
________________
Question écrite n° 5-3466 Schriftelijke vraag nr. 5-3466

de Sabine de Bethune (CD&V)

van Sabine de Bethune (CD&V)

à la ministre des PME, des Indépendants, de l'Agriculture et de la Politique scientifique

aan de minister van KMO's, Zelfstandigen, Landbouw en Wetenschapsbeleid
________________
Cellules stratégiques fédérales - Composition - Participation égale des femmes et des hommes - 2010 Federale beleidscellen - Samenstelling - Gelijke deelname vrouwen en mannen - 2010 
________________
ministère
égalité homme-femme
intégration des questions d'égalité entre les hommes et les femmes
ministerie
gelijke behandeling van man en vrouw
gendermainstreaming
________ ________
17/10/2011 Verzending vraag
10/11/2011 Antwoord
17/10/2011 Verzending vraag
10/11/2011 Antwoord
________ ________
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3458
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3459
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3460
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3461
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3462
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3463
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3464
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3465
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3467
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3468
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3469
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3470
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3471
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3472
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3473
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3474
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3475
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3476
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3477
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3478
Heringediend als : schriftelijke vraag 5-5229
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3458
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3459
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3460
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3461
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3462
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3463
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3464
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3465
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3467
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3468
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3469
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3470
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3471
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3472
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3473
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3474
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3475
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3476
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3477
Ook gesteld aan : schriftelijke vraag 5-3478
Heringediend als : schriftelijke vraag 5-5229
________ ________
Question n° 5-3466 du 17 octobre 2011 : (Question posée en néerlandais) Vraag nr. 5-3466 d.d. 17 oktober 2011 : (Vraag gesteld in het Nederlands)

La démocratie paritaire qui suppose une participation égale d'hommes et de femmes au processus décisionnel est une mission permanente de l'État et ce, tant en amont, où les décisions sont élaborées, qu'en aval, où elles sont exécutées.

C'est pourquoi je voudrais savoir :

1) Quelle était la proportion de fonctionnaires féminins et masculins dans la cellule stratégique qui relevait de votre compétence en 2010 :

- Globalement

- Par niveau : Membres de niveau 1 / Personnel exécutif : niveau 2, niveau 2+, niveau 3 / Niveau du directeur et des directeurs adjoints

2) Y a-t-il eu au cours de l'année 2011 des places vacantes ou de nouveaux engagements dans votre cellule stratégique ? Dans l'affirmative, à quel niveau ? A-t-on engagé des femmes ou des hommes ?

 

De paritaire democratie, die een gelijke deelname van vrouwen en mannen in besluitvorming vooropstelt, is een permanente opdracht voor de overheid. En dit zowel stroomopwaarts - waar de beleidsbeslissingen worden uitgedacht - als stroomafwaarts - waar de beleidsbeslissingen worden uitgevoerd.

Daarom had ik graag vernomen:

1) Wat was de verhouding van de vrouwelijke en mannelijke medewerkers, binnen uw beleidscel in 2010:

- In globo

- Per niveau : Leden Niveau 1 / Uitvoerend personeel : op het niveau 2, op het niveau 2 +, op het niveau 3 / Op het niveau van de directeur en adjunct-directeurs

2) Waren er in de loop van 2011 vacante plaatsen of nieuwe aanwervingen binnen uw beleidscel? Zo ja, op welk niveau? Werden hiervoor vrouwen of mannen aangeworven?

 
Réponse reçue le 10 novembre 2011 : Antwoord ontvangen op 10 november 2011 :

En réponse à l’honorable membre, je peux communiquer ce qui suit :

1 Voici la répartition du personnel féminin et masculin en 2010 au sein de ma cellule Stratégique :

 

01/01/10

 

 

Décembre 2010

 

 

 

Total

H

F

Total

H

F

Direction et collaborateurs de fonds

20

13

7

17

11

6

Collaborateurs d’exécution

34

17

17

31

13

18

Total

54

30

24

48

24

24

Experts

7

6

1

8

8

 

H : Hommes

F : Femmes

2. En 2011, six personnes ont quitté le Cabinet ( quatre femmes dont deux collaboratrices d’exécution et deux hommes, collaborateurs de fonds), deux hommes, collaborateurs de fonds ont été engagés (2 H).

In antwoord op de vraag van het geachte lid, kan ik het volgende meedelen:

1 Hieronder vindt u de verdeling vrouwelijk en mannelijk personeel in 2010 binnen mijn beleidscel:

 

Januari 2010

 

 

December

2010

 

 

 

Totaal

M

V

Totaal

M

V

Directie en inhoudelijke medewerkers

20

13

7

17

11

6

Uitvoerende medewerkers

34

17

17

31

13

18

Totaal

54

30

24

48

24

24

Experten

7

6

1

8

8

 

M: Mannen

V: Vrouwen

2. In 2011 hebben zes personen het Kabinet verlaten (vier vrouwen, onder wie twee uitvoerende medewerkers, en twee mannen, inhoudelijke medewerkers), twee personen, allebei mannen, inhoudelijke medewerkers werden aangenomen (2M)