Schriftelijke vraag nr. 6-1549

van Anne Barzin (MR) d.d. 12 september 2017

aan de staatssecretaris voor Bestrijding van de sociale fraude, Privacy en Noordzee, toegevoegd aan de minister van Sociale Zaken en Volksgezondheid

Flexi-jobs - Cijfers - Spreiding over de gewesten - Verschillen - Verklaring - Bijkomende communicatie over het systeem - Herkomst van de werknemers

horecabedrijf
flexibiliteit van de arbeid
loonkosten
officiële statistiek
geografische spreiding
incidenteel werk

Chronologie

Gelijkaardige vraag ook gesteld aan : schriftelijke vraag 6-1536

Vraag nr. 6-1549 d.d. 12 september 2017 : (Vraag gesteld in het Frans)

De federale regering heeft onlangs maatregelen genomen om de hoge loonkosten in de horecasector tegen te gaan.

Zo werd met de wet van 16 november 2015 houdende diverse bepalingen inzake sociale zaken het systeem van de flexi-jobs ingevoerd, dat een specifiek statuut voorstelt voor werknemers die occasioneel werken in de horecasector en die al een tewerkstelling hebben van vier vijfde in een andere sector.

De werknemers die voor dit soort van flexi-jobs worden aangeworven ontvangen een bezoldiging van 9,50 euro, waarop enkel een bijzondere forfaitaire bijdrage van 25% wordt geheven en betaald door de werkgever.

Deze wet is op 1 december 2015 in werking getreden.

Deze maatregel heeft een impact op de tewerkstelling in de gewesten van ons land. In het eerste trimester van 2016 waren er 11 232 werknemers met een flexi-jobcontract en in het derde trimester 19 514.

Tegelijk wordt ook een stijging van de vaste jobs in de sector vastgesteld.

Ik ben benieuwd naar de evolutie in de toepassing van deze maatregel.

1) Hoeveel flexi-jobs zijn er in België geregistreerd sinds de inwerkingtreding van deze maatregel?

2) Kan de minister aangeven hoe die jobs verdeeld zijn over elk van de gewesten?

3) Werd een analyse uitgevoerd of gepland om de verschillen tussen de gewesten te verklaren?

4) Is er bijkomende communicatie over deze maatregel gepland?

5) Uit welke sector komen de werknemers vooral?

Antwoord ontvangen op 17 oktober 2017 :

1) De meest recente cijfers op basis van de Dimona-aangiftes – Rijksdienst voor sociale zekerheid (RSZ) :

– 29 135 verschillende flexi-jobbers in derde kwartaal 2017 ;

– bij 7 431 verschillende horeca-werkgevers.

2) In onderstaande grafiek vindt u de verdeling terug per provincie. De meeste recent beschikbare cijfers aangaande de verdeling zijn van het vierde kwartaal 2016 (op basis van geconsolideerde kwartaalaangiften). Mogelijks is hier ondertussen enige evolutie.

3) & 4)

De regionale verschillen zijn verschillen de we ook zien bij andere begeleidende maatregelen voor de sector. Ook daar blijven het Brussels en Waals Gewesten achterop. Mijn kabinet heeft regelmatig contact met alle horecafederaties, ook de Brusselse en de Waalse. Het lijkt mij de taak van deze federaties hun leden op de hoogte te brengen en te ondersteunen in de toepassing van deze maatregelen. Een en ander is wellicht ook te verklaren door de procedure die liep bij het Grondwettelijk Hof. Dit Grondwettelijk Hof heeft de bezwaren van de vakbonden op donderdag 28 september 2017 ongegrond verklaard. Deze uitspraak neemt de rechtsonzekerheid weg en zal wellicht resulteren in een verdere stijging van de flexi-jobs.

Bovendien besliste de Ministerraad op vrijdag 29 september 2017 in eerste lezing tot de uitbreiding van de flexi-jobs naar de handel en de gepensioneerden. Wij voorzien dat deze maatregel in voege zal gaan in het voorjaar van 2018. Op dat moment zal er opnieuw een communicatie plaats vinden.

5) 18 183 verschillende flexi-jobbers in vierde kwartaal 2016 hadden, drie kwartalen eerder, 24 893 hoofdjobs (een flexi-jobber kan meerdere hoofdjobs hebben).

Tabel 1

(*) De gegevens in verband met de flexitewerkstelling hebben enkel betrekking op de maand december.

(**) Verhouding tussen totaal aantal personen en totaal aantal tewerkstellingen: het totaal aantal tewerkstellingen is gelijk aan de som van de vermenigvuldiging van het aantal personen met tewerkstelling bij « x » werkgever(s) met deze « x ».