(N.): Vraag gesteld in het Nederlands - (Fr.): Vraag gesteld in het Frans
Uit persberichten blijkt dat het absenteïsme bij de NMBS vorig jaar minder dan 4 % bedroeg.
Volgens een enquête van SD WORX is het algemeen percentage van afwezigheid wegens ziekte in de privésector 4,77 %.
In sommige besturen en overheidsbedrijven ligt dat cijfer beduidend hoger dan deze twee percentages. Het kan zelf tot het dubbele gaan. Bij de politie bijvoorbeeld is dat 8 %, bij De Post 8,84 % eind 2004 en bij de Waalse vervoersmaatschappij TEC tussen 9 en 10 %.
Als ik die cijfers vergelijk, vraag ik mij af of het cijfer met betrekking tot het absenteïsme bij de NMBS wel klopt. Dit zou betekenen dat dit overheidsbedrijf het beter doet dan de privésector.
Wat zijn de exacte cijfers van afwezigheid wegens ziekte bij de NMBS voor de jaren 2002, 2003, 2004 en begin 2005. Kunt u ook aparte cijfers geven per taalrol, per gewest en per provincie ?
Hoe gaat dit bedrijf te werk om zulke lage cijfers te halen ? Door wie wordt de medische controle uitgevoerd ? Welke controleprocedure wordt er gevolgd wanneer een personeelslid afwezig is wegens ziekte ?
Antwoord : In antwoord op de gestelde vragen heb ik de eer het geachte lid het volgende mee te delen.
De gegevens betreffende ziekteverzuim bij de NMBS zijn opgenomen in de drie in bijlage opgenomen tabellen.
Aangezien de onbewerkte gegevens van vóór midden-2003 niet zijn bewaard, is de verdeling per taalrol en per personeelstype (statutair/niet-statutair) niet meer mogelijk voor 2000, 2001, 2002 en 2003.
Het jaarlijkse afwezigheidcijfer wordt berekend volgens de formule :
Aantal dagen afwezigheid × 100/Gemiddeld totaal effectief × 365
Dit cijfer omvat enkel de afwezigheden wegens ziekte; de afwezigheden wegens beroepsziekten en arbeidsongevallen en ongevallen op de weg van of naar het werk worden dus niet in aanmerking genomen. De afwezigheden ingevolge zwangerschap worden enkel als afwezigheid wegens ziekte beschouwd als ze zich voordoen buiten de periode die als moederschapsverlof is toegekend.
Zaterdagen, zon- en feestdagen worden meegeteld.
Het geachte lid vindt hierbij het uittreksel uit het reglement « Ziekte » — bundel 571 — betreffende de verplichtingen van de wegens ziekte afwezige bediende :
De bediende die wegens ziekte in de onmogelijkheid is zijn dienst te verzekeren moet daarvan zonder uitstel zijn onmiddellijke chef, of diens vertegenwoordiger inlichten met het snelste middel, ofwel zelf, ofwel door bemiddeling van een gezinslid, een werkmakker, of een persoon uit zijn omgeving (mondeling, per telefoon, per telegram of schriftelijk).
Die mededeling moet gedaan worden de eerste dag van elke afwezigheid, of van elke verlenging ervan, derwijze dat zij, zo de organisatie van de dienst dit toelaat, bij de onmiddellijke chef of diens vertegenwoordiger toekomt voor de aanvang van de prestatie of zo dit niet mogelijk is, dadelijk bij de opening van de dienst.
De zieke bediende vermeldt het adres waar hij eventueel door een geneesheer van de Maatschappij kan worden onderzocht.
Nadat de wegens ziekte afwezige bediende een geneesheer geraadpleegd heeft, moet hij op de snelste wijze aan zijn onmiddellijke chef de duur van de afwezigheid meedelen en tevens vermelden of hij al dan niet in staat is om zich te verplaatsen en zich voor onderzoek naar het gewestelijk geneeskundig centrum te begeven.
De bediende die wegens ziekte zijn dienst niet kan verzekeren moet dit de eerste dag van elke periode van afwezigheid door een geneeskundig getuigschrift laten bevestigen. Indien hij zich niet kan verplaatsen en niet in staat is zich voor onderzoek naar het gewestelijk geneeskundig centrum te begeven, dient hij ervoor te zorgen dat dit getuigschrift binnen de twee werkdagen, nadat het door de geneesheer is opgemaakt, toekomt bij het gewestelijk geneeskundig centrum waarvan hij afhangt. Als de geneesheer verklaart dat de bediende zich kan verplaatsen en in staat is zich voor onderzoek naar het gewestelijk geneeskundig centrum te begeven, moet de bediende zich uit eigen beweging, en voorzien van het geneeslamdig getuigschrift van zijn behandelende arts, bij het gewestelijk geneeslamdig centrum aanmelden 's voormiddags op de eerste werkdag van elke afwezigheidsperiode of, als dit niet mogelijk is, in de voormiddag van de eerstvolgende werkdag. Hij mag zich aanmelden ofwel bij het gewestelijk geneeskundig centrum waarvan hij afhangt, ofwel bij het gewestelijk geneeskundig centrum dat vanuit zijn woonplaats het gemakkelijkst te bereiken is.
Indien nodig kunnen door het geneeskundig centrum controlebezoeken georganiseerd worden. Deze controlebezoeken worden uitgevoerd door zowel de statutaire artsen als door artsen uit de privésector die door de Maatschappij zijn erkend en die handelen in het raam van een conventie die ze aan de Maatschappij verbindt.
Jaar | Aantal uitgevoerde medische controlebezoeken aan de woonplaats van de bedienden |
2000 | 6 502 |
2001 | 6 226 |
2002 | 7 402 |
2003 | 7 936 |
2004 | 6 530 |
2005 (8 mois/maanden) | 3 997 |
Zieken | |
Dienstjaar 2004
Prov werkzetel | Taal | Statutair | Aantal dagen | Niet-statutair | Aantal dagen | Totaal | subtot J/D | Totaal dagen |
Aantal gevallen | Aantal gevallen | |||||||
Antwerpen | N | 7 013 | 64 549 | 489 | 4 157 | 7 502 | 68 706 | |
F | ||||||||
D | 68 706 | |||||||
Brussel-Hoofdstad | N | 5 782 | 59 481 | 563 | 4 990 | 6 345 | 64 471 | |
F | 5 686 | 53 202 | 825 | 5 706 | 6 511 | 59 908 | ||
D | 0 | 0 | 124 379 | |||||
Henegouwen | N | 8 | 88 | 8 | 88 | |||
F | 8 604 | 86 213 | 102 | 1 112 | 8 706 | 87 325 | ||
D | 0 | 0 | 87 413 | |||||
Limburg | N | 1 794 | 21 139 | 23 | 149 | 1 814 | 21 288 | |
F | 0 | 0 | ||||||
D | 0 | 0 | 21 288 | |||||
Luik | N | 0 | 0 | |||||
F | 5 554 | 69 859 | 140 | 1 301 | 5 694 | 71 160 | ||
D | 10 | 103 | 10 | 103 | 71 263 | |||
Luxemburg | N | 0 | 0 | |||||
F | 2 152 | 25 351 | 26 | 560 | 2 178 | 25 911 | ||
D | 3 | 17 | 3 | 17 | 25 928 | |||
Namen | N | 1 | 61 | 1 | 61 | |||
F | 5 231 | 53 994 | 59 | 588 | 5 290 | 54 582 | ||
D | 0 | 0 | 54 643 | |||||
Oost-Vlaanderen | N | 5 063 | 57 011 | 67 | 1 042 | 5 130 | 58 053 | |
F | 0 | 0 | ||||||
D | 0 | 0 | 58 053 | |||||
Vlaams-Brabant | N | 1 745 | 17 621 | 16 | 196 | 1 761 | 17 817 | |
F | 6 | 41 | 6 | 41 | ||||
D | 0 | 0 | 17 858 | |||||
Waals-Brabant | N | 0 | 0 | |||||
F | 802 | 8 280 | 9 | 142 | 811 | 8 422 | ||
D | 8 422 | |||||||
West-Vlaanderen | N | 3 362 | 39 102 | 28 | 408 | 3 390 | 39 510 | |
F | 1 | 4 | 1 | 4 | ||||
D | 0 | 0 | 39 514 | |||||
Buitenland | N | 12 | 48 512 | 5 | 12 | 17 | 60 | |
F | 2 | 8 | 2 | 8 | ||||
D | 68 | |||||||
Totaal | N | 24 780 | 259 100 | 1 188 | 10 954 | 25 968 | 270 054 | |
F | 28 038 | 296 952 | 1 161 | 10 409 | 29 199 | 307 361 | ||
D | 13 | 120 | 0 | 0 | 13 | 120 | ||
Zieken | 52 831 | 556 172 | 2 349 | 21 363 | 55 180 | 577 535 | ||
Dienstjaar 2005 (8 maanden)
Prov werkzetel | Taal | Statutair | Aantal dagen | Niet-statutair | Aantal dagen | Totaal | subtot J/D | Totaal dagen |
Aantal gevallen | Aantal gevallen | |||||||
Antwerpen | N | 4 288 | 39 381 | 374 | 3 235 | 4 662 | 42 616 | |
F | ||||||||
D | 42 616 | |||||||
Brussel-Hoofdstad | N | 3 663 | 36 273 | 357 | 3 204 | 4 020 | 39 477 | |
F | 3 364 | 31 028 | 431 | 3 585 | 3 795 | 34 613 | ||
D | 0 | 0 | 74 090 | |||||
Henegouwen | N | 0 | 0 | |||||
F | 5 090 | 52 697 | 65 | 892 | 5 155 | 53 589 | ||
D | 0 | 0 | 53 589 | |||||
Limburg | N | 1 098 | 11 200 | 11 | 116 | 1 109 | 11 316 | |
F | 0 | 0 | ||||||
D | 0 | 0 | 11 318 | |||||
Luik | N | 0 | 0 | |||||
F | 3 288 | 39 395 | 81 | 1 057 | 3 369 | 40 452 | ||
D | 18 | 171 | 18 | 171 | 40 623 | |||
Luxemburg | N | 0 | 0 | |||||
F | 1 223 | 15 560 | 17 | 154 | 1 240 | 15 714 | ||
D | 0 | 0 | 15 714 | |||||
Namen | N | 0 | 0 | |||||
F | 2 872 | 28 738 | 44 | 365 | 2 916 | 29 103 | ||
D | 0 | 0 | 29 103 | |||||
Oost-Vlaanderen | N | 3 150 | 34 124 | 31 | 207 | 3 181 | 34 331 | |
F | 0 | 0 | ||||||
D | 0 | 0 | 34 331 | |||||
Vlaams-Brabant | N | 1 064 | 11 496 | 10 | 61 | 1 074 | 11 557 | |
F | 11 | 60 | 11 | 60 | ||||
D | 0 | 0 | 11 617 | |||||
Waals-Brabant | N | 0 | 0 | |||||
F | 425 | 4.90 | 7 | 33 | 432 | 4 723 | ||
D | 4 723 | |||||||
West-Vlaanderen | N | 2 057 | 21 762 | 17 | 224 | 2 074 | 21 986 | |
F | 1 | 7 | 1 | 7 | ||||
D | 0 | 0 | 21 993 | |||||
Buitenland | N | 2 | 95 | 3 | 26 | 5 | 121 | |
F | 3 | 31 | 3 | 31 | ||||
D | 152 | |||||||
Totaux/Totaal | N | 15 322 | 154 331 | 803 | 7 073 | 16 125 | 161 404 | |
F | 16 277 | 172 206 | 645 | 6 086 | 16 922 | 178 292 | ||
D | 18 | 171 | 0 | 0 | 18 | 171 | ||
31 617 | 326 708 | 1 448 | 13 159 | 33 065 | 339 867 | |||
Jaar | Gem. aantal stat. bedienden | Gem. aantal niet-stat. bedienden | Franse taalrol (*) | Nederlandse taalrol (*) | Afwezigheid wegens ziekte |
2000 | 39 205 | 19 209 | 19 996 | 3,88 | |
2 543 | 1 043 | 1 500 | |||
2001 | 39 789 | 19 562 | 20 227 | 3,89 | |
2 435 | 994 | 1 441 | |||
2002 | 40 787 | 20 016 | 20 771 | 4,05 | |
2 377 | 939 | 1 437 | |||
2003 | 40 191 | 19 553 | 20 638 | 4,11 | |
2 209 | 911 | 1 398 | |||
2004 | 38 876 | 18 937 | 19 938 | 3,56 N & 4,30 F | |
1 530 | 613 | 917 | 3,27 N & 4,65 F | ||
2005 | 37 227 | 18 103 | 19 123 | 3,31 N & 3,90 F | |
8 maanden | 1 407 | 565 | 841 | 3,45 N & 4,42 F | |
(*) De duitstaligen zijn inbegrepen in de franstaligen.