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De heer Hugo Vandenberghe (CD&V-N-VA). - Het koninklijk besluit van 9 mei 2007 betreffende de tewerkstelling op zondag in kleinhandelszaken en kapperssalons gevestigd in badplaatsen, luchtkuuroorden en toeristische centra, dat sinds 3 juli 2007 van kracht is, veroorzaakt heel wat wrevel aan de kust. Krachtens het koninklijk besluit mogen werknemers op zondag in kleinhandelszaken worden tewerkgesteld vanaf 1 mei tot 30 september en gedurende de kerst- en paasvakantie.
Buiten die periodes mogen de winkels nog maximum dertien zondagen per jaar openen en dat alleen wanneer evenementen worden georganiseerd, zoals braderieën, salons, optochten, jaarbeurzen en sportmanifestaties. De handelaar moet bovendien aan de evenementen deelnemen.
In tegenstelling tot het vorige koninklijk besluit van 7 november 1966 werd niet vermeld dat het reglement tijdens het weekend niet geldt op plaatsen waar een toevloed van toeristen is.
Voor vele handelszaken heeft de zaak openhouden gedurende het weekend een belangrijke impact op de omzet. Zo zouden vele handelszaken 30 tot 40 procent van hun omzet immers realiseren tijdens het weekend.
Heeft de sociale inspectie sinds de inwerkingtreding van het koninklijk besluit de naleving van de zondagsrust gecontroleerd? Wat waren de resultaten van die controles? Hoeveel personen werden er beboet?
Vindt de minister dat het koninklijk besluit van 9 mei 2007 moet worden aangepast zodat de handelszaken in de overgangsperiodes ook op zondag kunnen open blijven?
Acht de minister het wenselijk de verschillende actoren hierover te raadplegen?
M. Josly Piette, ministre de l'Emploi. - Comme j'ai eu l'occasion de le préciser à vos collègues de la Chambre des représentants, Mme De Maght et M. Bart Tommelein, l'arrêté royal du 7 novembre 1966, relatif à l'occupation au travail le dimanche dans les magasins de détail et les salons de coiffure situés dans les stations balnéaires et climatiques et les centres touristiques, prévoit l'autorisation d'occuper des travailleurs le dimanche, en dehors des périodes de vacances, pendant 13 dimanches par an, lorsqu'une des deux conditions suivantes est remplie : premièrement, une affluence de touristes en raison des attractions touristiques permanentes et, deuxièmement, des manifestations ponctuelles, comme des foires, kermesses, braderies, etc.
En revanche, l'arrêté royal du 9 mai 2007 ne prévoit plus qu'une seule possibilité de dérogation en dehors des vacances, à savoir la deuxième condition qui était prévue dans l'arrêté du 7 novembre 1966, c'est-à-dire à l'occasion de manifestations ponctuelles.
Je compte saisir les partenaires sociaux au sein du Conseil national du travail et leur demander si cette modification est conforme à l'avis qu'ils ont rendu précédemment sur le projet d'arrêté royal.
Je peux fournir à M. Collas les chiffres dont je dispose sur les contrôles effectués et sur le non-respect du repos du dimanche.