|
|
Brexit - Impact - Algemene administratie van de Douane & Accijnzen (AAD&A) - Personeelsbezetting - Mogelijke bijsturing
Verenigd Koninkrijk
uittreding uit de EU
douane
beroep in het douanewezen
tekort aan arbeidskrachten
aanwerving
grenscontrole
| 28/4/2021 | Verzending vraag (Einde van de antwoordtermijn: 27/5/2021) |
| 9/6/2021 | Antwoord |
Motivering van het transversale karakter van de schriftelijke vraag: de Brexit heeft een impact op de bevoegdheden van de federale overheid en de Gewesten. De aanpak ervan is bijgevolg een gezamenlijke uitdaging.
Eerder stelde ik reeds schriftelijke vragen betreffende de impact van een (harde) Brexit op de werking van de douane en de grenswachten (vragen nrs. 6-2280 en 6-2281 van 24 januari 2019, en nr. 7-854 van 18 november 2020).
De geachte minister bevestigde in zijn laatste antwoord dat er in functie van de Brexit 386 extra voltijdsequivalenten (VTE) werden aangeworven voor de algemene administratie van de Douane & Accijnzen (AAD&A).
Aangezien de nieuwe handelsverplichtingen ondertussen van kracht zijn, volgende vragen:
1) Zijn de 386 extra aangeworven VTE'en voor de algemene administratie van de Douane & Accijnzen (AAD&A) voldoende voor de nieuwe en bijgekomen taken naar aanleiding van de Brexit?
2) Is er een bijsturing nodig? Zo ja, wat is de impact hiervan op het aantal extra VTE?
1) Op basis van de feedback van de teams op het terrein over de eerste vier maanden goederen- en passagiersvervoer, achten wij de 386 toegezegde VTEs voorlopig voldoende.
2) De eerste vier maanden van 2021 zijn niet representatief voor het normale goederen- en passagiersverkeer, dat verstoord is geworden door talrijke belemmeringen in verband met Covid en door resterende onzekerheden met betrekking tot de complexiteit van de Brexit-deal. We kunnen momenteel moeilijk inschatten of een aanpassing nodig is.