Question écrite n° 5-2856

de Bert Anciaux (sp.a) du 27 juillet 2011

au ministre de la Défense

Police de Bruxelles - Militaires - Emploi - Résultats de la sélection - Conditions salariales - Cadre contractuel

police locale
personnel militaire
recrutement
Région de Bruxelles-Capitale
conversion d'emploi

Chronologie

Aussi posée à : question écrite 5-2857
Réintroduite comme : question écrite 5-4912

Question n° 5-2856 du 27 juillet 2011 : (Question posée en néerlandais)

Afin d'améliorer la sécurité à Bruxelles, il a été décidé l'année dernière d'offrir l'occasion à 100 militaires de rejoindre sur base volontaire le cadre opérationnel de la police. Après une formation d'un an, ces militaires peuvent travailler comme candidat inspecteur. L'objectif est qu'ils travaillent pendant une période de cinq ans à la police de Bruxelles. La sélection au sein de la Défense a été clôturée le 18 avril 2011 et la sélection par la police a été opérée en mai 2011. En principe, les candidats sélectionnés pourront entamer leur formation début octobre.

Voici mes questions.

1) Combien de militaires ont-ils répondu positivement à l'appel ? Combien ont été sélectionnés par la Défense ? Quelles étaient les exigences (âge, ancienneté, rang, etc.) ? Combien de personnes ont-elles été refusées et quelles étaient les principales raisons de ce refus ?

2) Combien de militaires sélectionnés par la Défense ont-ils été retenus par la police et peuvent donc entamer leur formation en octobre ? Quelles étaient les exigences à ce sujet ? Combien de personnes ont-elles été refusées et quelles étaient les principales raisons de ce refus ?

3) À quelles conditions salariales ces militaires reconvertis travailleront-ils (par rapport à leur salaire à la Défense) ?

4) L'objectif est que ces militaires reconvertis travaillent pendant cinq ans à Bruxelles. Comment le ministre compte-t-il garantir cela ? Est-ce fixé contractuellement ?